Реферат по теме неформальные группы в организации скачать бесплатно, Страница 10 из 12 

Рефераты по теме Международные отношения

Реферат неформальные группы в организации

Текст реферата неформальные группы в организации

Страница: 10 из 12

работников поделиться ею друг с другом даже тогда, когда это
официально не разрешено или даже запрещено.
Система неформальной передачи информации является одновременно
необходимой, неизбежной и иногда раздражающей. В то время как она
часто дает возможность организации быстрее, чем по формальной
процедуре, получать информацию и приспособиться к меняющимся условиям,
она же вносит разлад в официальные соотношения полномочий и затрудняет
координацию. Довольно часто неофициально переданная информация бывает
искаженной и неверной, поскольку она не подлежит официальному
контролю.
Гибкое использование развитой системы формальной и, что особенно
важно, неформальной передачи информации дает возможность организации
выполнять свои задачи быстро и оперативно. При этом сотрудники могут
достичь полноты понимания, а руководству организации добиться большего
влияния на неформальные группы, что было бы невозможно при наличии
лишь формальной системы.
2. Неформальные группы и их вклад в эффективность организации
2.1 Общая характеристика организации
ОАО «Сибирский хлеб» функционирует с 1966 года , производя
хлебобулочную, кондитерскую продукцию.
В настоящее время хлебный цех оснащен печами марки ХПА 40; булочный
цех оборудован печами российского и германского производства. Также
завод оснащен упаковочным оборудованием, постоянно расширяется
ассортимент хлебной и булочной продукции . Среднесуточный объем
производства в целом по предприятию на ноябрь 2005 года составляет
25,5 тонн . Также ОАО «Сибхлеб» производит хлеба особых сортов,
полезных для здоровья . Булочный цех предприятия вырабатывает 14 видов
батонов, 22 вида сдобной продукции и несколько видов теста. Объем
производства по данной продукции составляет более 3-х тонн в сутки.
Кроме хлебобулочной продукции ОАО «Сибхлеб» выпускает 4 вида пирожных,
пряники, кексы, мармелад и 4 вида драже . Среднесуточный объем
вырабатываемой кондитерской продукции на данный момент составляет
более 200 кг. Всего на предприятии выпускается более 100 наименовании
различной продукции.
Численный состав работников в целом по заводу составляет 443
человека, средняя заработная плата равна 6 380 рублей.
Общая численность автопарка на данный момент составляет 36
специализированных автомобилей.
Постоянно идет работа по повышению конкурентоспособности выпускаемой
продукции на ОАО «Сибхлеб».
2.2 Виды и характеристика основных неформальных групп
В ОАО «Сибхлеб» как и в любо й друго й организации, существует
разделение по отделам. В целом коллектив завода составляет около 500
человек, что делает почти невозможным общение между подразделениями.
Сотрудники в основном заняты общением с коллегами из своего отдела,
что и влечет создание неформальных групп «по отделам».
Я же приведу лишь 2 примера неформальных групп в отделе прод аж , так
как этот отдел наиболее мне знаком .
Отдел продаж состоит из 9 менеджеров по продажам, и изза неимения
отдельных кабинетов маркетолога и логиста. Неформальная группа №1

Страницы: 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12