Реферат по теме Организационные формы инновационной деятельности скачать бесплатно, Страница 10 из 21 

Рефераты по теме Международные отношения

Реферат Организационные формы инновационной деятельности

Текст реферата Организационные формы инновационной деятельности

Страница: 10 из 21

созданием и функционированием рисковых фирм, разработкой и реализацией
«инкубаторных программ». Фирмыинкубаторы являются одной из
организованных форм активизации инновационной деятельности.
Новые фирмы в рамках старых компаний представляют собой
прогрессивный метод образования молодых компаний. Если в 1980-е и
начале 1990-х гг. новые компании создавались в основном инженерами и
учеными, уходившими из фирм, то в настоящее время получил
распространение другой подход. Корпорации сами субсидируют организацию
новых фирм для того, чтобы предотвратить уход ведущих работников,
сманиваемых ищущими таланты вкладчиками рискового капитала. Они же
позволяют привлечь на работу в свою корпорацию специалистов из других
фирм.
Обычный способ действия компаний заключается в принятии на себя всех
финансовых вопросов молодых фирм, что позволяет материнской компании
стать владельцем, по меньшей мере, 80% новой фирмы (остальное — в
руках сотрудниковоснователей). В бухгалтерских книгах новая внутренняя
фирма числится как филиал, но фактически является отдельной компанией
со своим советом директоров. Однако убытки от деятельности последней в
начальном периоде ее развития приходится вносить в бухгалтерские книги
материнской компании. В то же время субсидирующая компания не может
получить 100% прибылей фирмыновичка ; так как последняя не
принадлежит ей полностью.
Чтобы обойти указанную проблему, некоторые компании, организовавшие
внутри своей структуры новую фирму, делают ее своей полной
собственностью. В подобном варианте сотрудникиоснователи молодой фирмы
обычно получают право приобретения в течение ряда лет акций по
льготной цене.
По истечении нескольких лет материнская компания держатель
контрольного пакета акций получает возможность выкупать акции,
принадлежащие сотрудникамоснователям, которые получают определенные
доходы от прироста капитала.
Венчурные фирмы
Рискофирма представляет собой организацию, создаваемую для
реализации инновационного проекта, связанного со значительным риском.
Основание рискофирмы происходит следующим образом. Группа из
нескольких человек, располагающих оригинальной идеей в области новой
технологии или производства новой продукции, но не имеющих средств для
производства, вступает в контакт с одним или несколькими инвесторами
(венчурными фондами). Этот контакт осуществляется через посредника:
руководителя мелкого предприятия, который должен быть компетентен не
только в научнотехнической, сфере деятельности, но и в области
производства и реализации продукции. Как руководитель будущей
рискофирмы он обеспечивает частичное финансирование проекта и в то же
время непосредственно руководит рядом направлений деятельности в
течение 3—7 лет, вплоть до того момента, когда рискофирма
передает через продажу акций ведение дел более мощной
финансовопроизводственной группировке, если достигнутый уровень
развития требует расширения масштабов производства.
По оценке экономистов в 15% случаев рискокапитал полностью теряется;
25%

Страницы: 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21